隆昌举办第三届职业技能大赛

　　为拓宽就业渠道，提高劳动者素质，大力实施“青工技能振兴计划”，隆昌县举办了为期半个月的第三届职业技能大赛，10月30日，大赛圆满结束，400余名选手经过激烈角逐，评出了各专业一、二、三等奖及优胜奖，30名选手获得荣誉证书和资金，并可免费申报高、中级职业资格等级证书。

　　此次大赛由内江市劳动和社会保障局、隆昌县人民政府主办，县劳动和社会保障局、县总工会等单位承办。比赛内容紧贴隆昌建设“川渝合作试验示范区”的需求，在建筑、纺织、餐饮3个专业，砌筑技能、钢筑技能、纺织设备维修技能、细纱挡车技能、餐厅服务技能5个方面进行了精彩纷呈的比赛。

　　隆昌县举办的此次职业技能大赛，是一次有特色、有成效、有影响的赛事。是隆昌县“青工技能振兴计划”实施成果的一次集中展示，也是隆昌县劳动者技能水平的一次集中检阅，在全县掀起学技术、比技能的热潮，促进技能人才队伍建设和职业技能水平的提高，为建设“川渝合作隆昌试验示范区”提供技能储备和智力支持。同时，对于激励引导广大劳动者学练技能、奋发成才，加快隆昌经济发展和“实现新跨越，建设新内江”也必将起到积极的推动作用。

　　通过组织技能培训、开展技能竞赛、加强职业技能鉴定等措施，多渠道开辟技能人才成长的新途径，努力培养造就一支高素质的技能人才队伍。近年来，隆昌县全方位、多层次、广途径开展职业技能培训工作取得显著成效。目前，全县已拥有22所职业技能培训学校，培训内容包括电脑、电工、焊工、车工、缝纫、厨师、家政服务等12个专业，年培训能力在20000人左右。职业技能鉴定站一个，具备电脑、电工、焊工、车工、缝纫、厨师等12个专业中、初级技能鉴定水平，年鉴定能力在1500人左右。同时，县人力资源市场积极发挥平台纽带作用，已累计为994户县内外企业提供招用工服务，招收各类员工累计达24800多人，累计推荐就业16638人。